城市基层治理成效好不好、群众幸福指数高不高，最终都体现在每个居民小区的细微变化中。推动党建工作向小区延伸、向楼栋覆盖、向群众贴近，建强居民小区党组织，是夯实城市基层党建根基、破解基层治理难题、增进民生福祉的关键举措。唯有筑牢小区党建“红色堡垒”，才能让基层治理更有温度、更具活力、更富效能。
织密组织体系，让基层治理“有动力”。基层治理千头万绪，核心在党建，关键在组织。长期以来，部分小区存在党组织覆盖空白、治理力量分散、权责边界模糊等问题，物业纠纷、邻里矛盾、环境整治等“小微难题”长期积压，群众诉求难以快速响应。破解治理困局，首要任务是健全全域覆盖的组织体系。各地应坚持“支部建在小区、党小组设在楼栋、党员亮在岗位”的工作思路，构建“街道党工委—社区党委—小区党支部—楼栋党小组—党员中心户”五级联动组织架构，实现新建小区同步建支部、老旧小区兜底建支部，补齐基层党建覆盖短板。通过选优配强小区党支部书记，吸纳退休干部、优秀党员、热心居民进入支委班子，打造一支接地气、懂民情、善治理的基层骨干队伍，让每个小区都有坚强的“红色领头人”。
健全共治机制，让多方联动“聚合力”。小区治理不是单方面的工作，需要党组织牵头、多方协同、全员参与。不少小区治理乱象的根源，在于业委会、物业公司、居民三方各自为战、沟通不畅、权责不清。小区党组织作为核心枢纽，要充分发挥统筹协调、凝聚引领作用，健全“双向进入、交叉任职”机制，推动小区党组织书记、党员骨干兼任业委会、物业企业负责人，打破各方壁垒。搭建常态化议事协商平台，定期召开小区议事会、民情恳谈会，围绕停车难、环境卫生、设施维修、养老托幼等群众急难愁盼问题，集中民智、共解难题。通过党建引领整合资源、理顺关系，改变“物业管、居民看、社区催”的被动局面，形成“党组织引领、物业履职、居民参与、多方共治”的良好格局。
深耕服务惠民，让民生答卷“有温度”。党建引领基层治理，最终落脚点是为民服务。小区党组织扎根群众身边，最了解群众所思所想、所急所盼，是联系服务群众的“连心桥”。要推动党员下沉常态化，组织小区党员亮身份、亮承诺、亮职责，分片包干、入户走访，常态化收集民情民意、排查安全隐患、调解邻里纠纷，把矛盾化解在萌芽、把问题解决在小区。聚焦老旧小区改造、弱势群体帮扶、邻里关系营造等重点工作，精准开展便民服务、暖心帮扶、文明创建等活动，破解老旧小区治理薄弱、新小区邻里疏离等难题。同时，依托小区党群服务阵地，整合各类资源，打造家门口的服务平台，让群众足不出小区就能享受便捷服务，切实增强群众的获得感、幸福感、安全感。
基层强则城市强，治理优则民生优。居民小区党组织是城市基层党建的最小单元，也是基层治理的最小支点。新时代城市基层党建工作，必须持续深耕小区党建、夯实基层根基，不断织密组织网络、完善治理机制、优化便民服务，以“微党建”激活“微治理”、守护“大民生”。让党旗在小区一线高高飘扬，让基层治理更精细、邻里关系更和睦、城市发展更温暖，持续书写城市基层治理现代化新篇章。
