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为持续巩固拓展主题教育成果、深化干部作风能力提升年活动，持续推广“青蓝工程”经验做法，增强干部正向激励，陈村镇召开干部作风能力提升年机关干部“擂台赛”，镇领导班子成员、机关全体干部共60余人参加。
6月24日上午，召开机关会对全镇57名机关干部进行综合素质民主测评，发出测评表61份，收回测评表61份，选出评分前11名的同志参加机关干部擂台赛。6月24日下午，召开机关干部擂台赛，通过岗位展示、现场提问等环节让机关干部围绕“晒业务、谈经验；晒问题、讲打算；晒成效、比作为”轮流上台展示，镇领导班子成员和机关干部本着客观公正、实事求是的原则，对11名同志进行现场打分，最后对评分前三名进行表彰。
镇党委书记赵亦之对擂台赛进行了讲评。他指出，镇机关干部擂台比武，是干部作风能力提升年的重要抓手，也是全区组织工作服务高质量发展、“四优”模范机关、抓党建促乡村振兴“擂台赛”的有力延伸，更是实现高质量发展的重要引擎。通过以赛促学，以学促干，既增进了站所之间互相了解，促进了机关团结，又营造了“靠作风吃饭、凭实绩说话”的良好氛围，激发了机关干部在陈村这片沃土上干事创业的热情和激情，更为机关干部搭建了展示风采、锻炼能力的平台，充分彰显了镇机关干部开口能说、提笔能写、办事能成的优良作风。
下一条：同台竞技，城关镇“擂台比武”火热开赛
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