4月26日，区委人才工作会议召开。区委书记王宏强出席会议并讲话，区委常委、副区长霍友民主持会议。区委副书记马建刚，区委常委、组织部部长刘飞，区人大常委会副主任王晓华，区政协副主席王红玲出席会议。
王宏强指出，全区各级要将人才工作放在全局工作中谋划推进，强化人才服务保障，千方百计引进人才、培育人才、用好人才，为全区高质量发展和现代化建设提供坚实人才保障和智力支持。要持续开展“区管拔尖人才下基层，助力乡村振兴”活动，做实做细“126”乡土人才培育模式和“5+”农技推广模式，更好带领群众增收致富。要聚焦凤香型白酒、绿色能源化工、高端装备制造等优势产业，打造科技领军人才队伍，让人才在经济建设主战场勇挑重任。要着眼公共服务水平提升，重点加大医疗卫生人才招引、培养力度，全面提升基层公共服务质量。
王宏强强调，人才是推动高质量发展、赢得竞争主动的战略资源。相关部门要加强政策研究，不断完善人才引进、培养和激励保障机制，积极推动“放管服”改革，为人才发展营造良好环境。要持续抓好教育、卫生、金融、农业等各类人才队伍建设，形成支撑凤翔高质量发展的多层次、多方面人才体系。要持续完善“凤翔英才卡”服务事项，扎实落实区级领导联系服务专家人才机制，以暖心服务留住人才。
王宏强要求，必须始终坚持党管人才原则，加强人才工作组织领导。要强化政治引领，全区各级要深入贯彻落实习近平同志围绕人才工作发表的一系列重要论述精神，充分发挥党委联系人才制度优势，引导人才增强对党的认同感。要扛牢工作责任，各级各部门要深化“一把手”抓“第一资源”责任，切实发挥牵头抓总、组织协调、督促检查作用，激发各类人才的创新创造活力。
霍友民强调，各镇各部门要充分认识人才工作对推动全区经济社会高质量发展的重要作用，把人才工作和人才队伍建设作为事关全局和长远的一件大事抓紧抓好。要根据各自实际，抓住人才队伍建设中存在的主要问题和薄弱环节，深入分析研究，强化改进措施，推动人才工作实现突破性发展。相关部门要根据当前人才工作情况和人才队伍建设实际需要，制定切实可行的政策措施，促进人才工作和人才队伍建设健康发展。
会上，区委副书记马建刚传达了习近平总书记关于人才工作的论述及省市人才工作领导小组会议精神，区委常委、区委组织部部长刘飞就《事业单位高层次人才考核培育实施细则》《“凤翔英才卡”发放使用办法》进行说明，大会向人才代表颁发了“凤翔英才卡”，区人社局、区农业农村局就高层次人才引进、培育、管理、使用发挥作大会经验交流，2名人才代表围绕人才示范引领作用发挥作大会发言。
各镇党委书记，区委和区级国家机关各部门、各人民团体主要负责同志；部分驻凤企业主要负责同志，第五届区管拔尖人才，高层次人才代表参加会议。
