3月24日，区人社局举办全区事业单位人事人才业务工作培训班，围绕事业单位相关政策解读、岗位设置管理、待遇保障等核心议题开展系统学习和互动交流。
培训班上，区委组织部业务负责同志解读了事业单位管理岗位职员等级晋升相关政策。区人社局各相关业务负责同志就事业单位岗位设置与工作人员岗位聘用管理、人事调配等政策进行了详细讲解，并对事业单位工资福利政策、职称评审申报流程、专业技术人员继续教育培训要求等进行了深入解读。此外，培训班还针对延迟退休政策、机关事业单位养老保险参保征缴、转移接续及退休待遇核定等热点问题进行了专题辅导，通过政策解读、案例剖析、互动答疑相结合的方式，帮助参训人员全面掌握政策要点，为参训人员提供全方位业务指导。
会议强调，此次培训内容丰富、针对性强，各镇、各部门及各事业单位要充分认识培训的重要性，以本次培训为契机，理论联系实际，注重学以致用，强化政策执行，提升服务效能，确保各项人事人才政策落地生根。
此次培训班的举办，为推动全区事业单位人事人才工作再上新台阶奠定了坚实的基础。参训人员纷纷表示，通过此次培训，进一步加深了对人事人才工作相关政策的理解，明晰了业务办理流程和所需资料，提升了工作能力。下一步，将以更加饱满的热情和更加扎实的作风，把所学知识运用到实际工作中，切实提升工作效能，为推动我区人社事业高质量发展作出更大的贡献。
